Les modalités de prise en charge dérogatoire par la Sécurité sociale...
Les employeurs ont la possibilité de réaliser des tests antigéniques dans l’entreprise pour les salariés qui sont...
Le décret du 10 novembre 2020, entré en vigueur dès le 12 novembre, prévoit les nouvelles conditions de placement en activité partielle des salariés vulnérables. Parce que tant les employeurs que les salariés sont confrontés à cette question de la vulnérabilité et la possibilité de bénéficier du régime de l’activité partielle à ce titre, nous vous apportons quelques éclaircissements pratiques. Salariés vulnérables...
Le télétravail entraine des coûts pour le salarié. La question est de savoir qui va prendre en charge les frais...
Maître Virginie Langlet, Avocat en Droit du Travail à Paris, conseille, accompagne et apporte des réponses aux interrogations des dirigeants d'entreprise et cadres salariés.
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